— Blog et actualités —

Portrait style Harcourt

Trombinoscope pour une grande entreprise de l'économie circulaire

J’ai réalisé pour l’entreprise CITEO un trombinoscope de 200 personnes, en deux étapes : 1- J’ai photographié les collaborateurs basés en région lors d’un rassemblement annuel à Paris, entre la séance plénière et le cocktail, c’est-à-dire en moins de deux heures il a fallut photographier plus de 80 personnes en recréant les conditions d’un studio professionnel. […]

Reportage tourisme et design pour IDEAT

Je suis parti à Prague pour le magazine IDEAT. Boutiques design, hôtels chics, restaurants hype. c’est un reportage de plusieurs jours, à la clé une très belle publication dans ce magazine déco et design.

Shooting photo pour un cabinet d'orthodontie

J’ai récemment réalisé un shooting photo pour un cabinet d’orthodontie installé dans les environs Paris. Le cabinet a pour projet de mettre en ligne un site web pour lutter contre la concurrence assez rude sur le secteur. L’équipe avait donc besoin de belles photos pour valoriser le cabinet et instaurer un climat de confiance avec […]

[Rétrospective] Portrait pour la Maaf

La magazine d’informations des collaborateurs de Maaf Assurance m’avait demandé de réaliser une série de portraits photos pour la couverture et les pages intérieures de l’un de leurs numéros. Nous avons opté pour des photos dans la rue, près l’agence mise en avant, pour bien souligner la proximité avec la clientèle.

Des photos de profil Linkedin pour Ivan

J’ai eu l’occasion de réaliser une série de portraits photos en vue d’une utilisation sur Linkedin. En tant que directeur commercial, Ivan avait besoin de beaux portraits pour ses réseaux sociaux professionnels et pour une plaquette qui partait en impression. Savez vous que les comptes avec des portraits professionnels ont 14 fois plus de visites […]

Le trombinoscope pour améliorer sa communication interne et sa présence sur les réseaux sociaux

Très utilisé dans les années 80 et 90, le trombinoscope serait en pleine révolution au sein des grandes entreprises. Et pour cause, les nouvelles générations ont la bougeotte : on passe d’un job à l’autre facilement et au sein d’une même entreprise, il n’est pas rare de changer d’intitulé de poste quasiment chaque année. D’autre […]